Hakkımda Hakaret İçerikli Paylaşımlar Yapıldı: Hakaret Suçu (TCK 125), Şikâyet Süresi, İçerik Kaldırma ve Manevi Tazminat

Sosyal medyada, bir mesajlaşma grubunda veya internet sitesinde hakkınızda onur, şeref ve saygınlığınızı rencide edecek somut bir isnat yapılması ya da size sövülmesi, TCK m.125’teki hakaret suçunu oluşturur. Temel ceza üç aydan iki yıla kadar hapis veya adli para cezasıdır; herkese açık paylaşımda ceza altıda bir oranında artırılır. Suç, kamu görevlisine görevinden dolayı işlenen hâl dışında şikâyete bağlıdır. Şikâyet, fiil ve failin öğrenilmesinden itibaren altı ay içinde ve her hâlde fiilden itibaren iki yıl içinde yapılmalıdır. Hakarette uzlaştırma uygulanmaz; kamu görevlisine yönelik hâl dışında önödeme uygulanır. İçeriğin kaldırılması için eskiden kullanılan 5651 sayılı Kanunun 9 uncu maddesi Anayasa Mahkemesince iptal edilmiştir. Bugün uyarı yöntemi ile Türk Medeni Kanunu m.24-25’e dayanan dava ve ihtiyati tedbir yolları kullanılır. Manevi tazminat ayrıca istenebilir.

Kanun Metni: TCK m.125

“(1) Bir kimseye onur, şeref ve saygınlığını rencide edebilecek nitelikte somut bir fiil veya olgu isnat eden veya sövmek suretiyle bir kimsenin onur, şeref ve saygınlığına saldıran kişi, üç aydan iki yıla kadar hapis veya adlî para cezası ile cezalandırılır. Mağdurun gıyabında hakaretin cezalandırılabilmesi için fiilin en az üç kişiyle ihtilat ederek işlenmesi gerekir. (2) Fiilin, mağduru muhatap alan sesli, yazılı veya görüntülü bir iletiyle işlenmesi halinde, yukarıdaki fıkrada belirtilen cezaya hükmolunur.”

Madde iki ayrı hareket tanımlar: onur, şeref ve saygınlığı rencide edebilecek somut bir fiil veya olgu isnat etmek ve sövmek. “Hırsızdır, rüşvet alıyor, kocasını aldatıyor” gibi somut bir olgu yüklemek isnat biçimindeki hakarettir; somut bir olgu içermeyen aşağılayıcı sıfatlar ve küfürler ise sövme biçimindeki hakarettir. Paylaşımın mağdurun gıyabında yapılması hâlinde, yani doğrudan mağdura yöneltilmemişse, fiilin en az üç kişiyle ihtilat ederek işlenmesi gerekir; sosyal medyada herkese açık bir paylaşım bu şartı çoğu zaman kendiliğinden karşılar. Mağdura doğrudan gönderilen sesli, yazılı veya görüntülü mesajlarda ise üç kişi şartı aranmaz (m.125/2).

Hakaret suçunun sınırını çizen en önemli değer, Anayasa m.26’daki ifade özgürlüğüdür: herkes düşünce ve kanaatlerini söz, yazı, resim veya başka yollarla açıklama ve yayma hakkına sahiptir; ancak bu hürriyet başkalarının şöhret veya haklarının korunması amacıyla sınırlanabilir. Bu nedenle sert, rahatsız edici veya kırıcı bir eleştiri her zaman hakaret değildir; eleştirinin konuyla bağlantılı olması ve kişiyi aşağılamaya yönelmemesi belirleyicidir. Eleştiri ile hakaret arasındaki sınırı ağır eleştiri ile hakaret sınırı rehberinde ayrıntılı ele aldık.

İsminiz Geçmese de Suç Oluşur mu?

Sosyal medyada hakaret çoğu zaman üstü kapalı yapılır: isim verilmez, “bazıları”, “malum kişi” gibi ifadeler kullanılır veya yalnızca bir fotoğraf paylaşılır. TCK m.126, hakaret suçunun işlenmesinde mağdurun ismi açıkça belirtilmemiş veya isnat üstü kapalı geçiştirilmiş olsa bile, niteliğinde ve mağdurun şahsına yönelik bulunduğunda duraksanmayacak bir durum varsa, hem ismin belirtilmiş hem de hakaretin açıklanmış sayılacağını düzenler.

Bu hükmün uygulanması için paylaşımı gören ortalama bir kişinin, kimin kastedildiğini duraksamadan anlayabilmesi gerekir. Paylaşımda kullanılan fotoğraf, işyeri adı, ortak tanıdıkların etiketlenmesi, daha önceki paylaşımlarla kurulan bağlantı ve yorumlarda mağdurun adının geçmesi bu tespitte kullanılan tipik verilerdir. Şikâyet dilekçesinde paylaşımın neden size yönelik olduğunun bu tür somut unsurlarla açıklanması, soruşturmanın seyrini doğrudan etkiler.

Ceza ve Nitelikli Hâller

Aleniyet artırımı, sosyal medya paylaşımlarında en sık uygulanan hükümdür. Herkese açık bir hesaptan, geniş bir takipçi kitlesine yapılan paylaşım alenen işlenmiş sayılabilir; kapalı bir mesajlaşma grubundaki paylaşımda ise grubun büyüklüğü ve niteliği ayrıca değerlendirilir. Kamu görevlisine görevinden dolayı yapılan hakaret için kamu görevlisine hakaret rehberine bakabilirsiniz.

Şikâyet Süresi: Altı Ay ve İki Yıllık Tavan

Kamu görevlisine karşı görevinden dolayı işlenen hâl dışında hakaret suçunun soruşturulması ve kovuşturulması mağdurun şikâyetine bağlıdır (TCK m.131/1). Şikâyet, şikâyet hakkı olan kişinin fiili ve failin kim olduğunu öğrendiği günden itibaren altı ay içinde yapılmalıdır. Hakaret suçu bakımından 7/11/2024 tarihli ve 7531 sayılı Kanunla önemli bir sınır getirilmiştir: şikâyet süresi, her ne suretle olursa olsun fiilin gerçekleştiği tarihten itibaren iki yılı geçemez (TCK m.73/2).

Bu tavan, özellikle anonim hesaplardan yapılan paylaşımlarda belirleyicidir. Eskiden failin kimliği yıllar sonra ortaya çıktığında altı aylık süre bu tarihten itibaren işlerdi. Bugün ise failin kimliği ne zaman öğrenilirse öğrenilsin, paylaşım tarihinden itibaren iki yıl geçmişse artık hakaret nedeniyle şikâyette bulunulamaz. Bu nedenle kimliği belirsiz hesaplardan yapılan paylaşımlarda bile şikâyetin fail bilinmeden, gecikmeden yapılması ve savcılıktan hesabın arkasındaki kişinin tespitinin istenmesi gerekir. Mağdur şikâyet etmeden önce ölürse veya suç ölmüş kişinin hatırasına karşı işlenmişse, ölenin ikinci dereceye kadar üstsoy ve altsoyu, eşi veya kardeşleri şikâyette bulunabilir (m.131/2).

Uzlaştırma Yok, Önödeme Var

Hakaret şikâyete bağlı bir suç olmasına rağmen uzlaştırma yoluna gidilemez (CMK m.253/3). Buna karşılık TCK m.75/6-a-2, üçüncü fıkranın (a) bendi hariç, yani kamu görevlisine görevinden dolayı işlenen hâl dışındaki hakaret suçlarını önödeme kapsamına almıştır. Önödemede fail, Cumhuriyet savcılığınca yapılacak tebliğ üzerine kanunda belirtilen miktarı soruşturma giderleriyle birlikte on gün içinde öderse hakkında kamu davası açılmaz; on gün içinde talep ederse bu miktar birer ay arayla üç eşit taksitte ödenebilir. Önödemeye bağlı olarak kovuşturmaya yer olmadığına karar verilen fail, beş yıl içinde yeniden önödemeye tabi bir suç işlerse teklif edilecek miktar yarı oranında artırılır (TCK m.75/1).

Mağdur açısından önödemenin anlamı şudur: fail önödemeyi yaparsa ceza dosyası kapanır, ancak bu durum mağdurun tazminat talebini ortadan kaldırmaz; önödeme nedeniyle kamu davasının açılmaması kişisel hakkın istenmesine ilişkin hükümleri etkilemez (TCK m.75/5). Bu nedenle ceza dosyasının önödemeyle kapanması, manevi tazminat davası açılmasına engel değildir. Önödeme uygulamasının ayrıntıları için hakaret suçunda önödeme rehberine bakabilirsiniz.

İçerik Nasıl Kaldırılır? 5651 m.9’un İptalinden Sonra

Uzun yıllar boyunca kişilik hakkını ihlal eden internet içerikleri için 5651 sayılı Kanunun 9 uncu maddesine dayanılarak doğrudan sulh ceza hâkimliğine başvurulur ve erişimin engellenmesi istenirdi. Bu madde, Anayasa Mahkemesinin 11/10/2023 tarihli ve E.2020/76, K.2023/172 sayılı kararıyla iptal edilmiştir. Bu nedenle hakaret içerikli bir paylaşım için bugün “sulh ceza hâkimliğinden erişim engeli” istenmesi, eski kaynaklarda anlatılan biçimiyle mümkün değildir. Güncel yollar şunlardır:

Tablodaki son satır, hakaretle sınırlı olmayan ve özel hayatın gizliliğini ihlal eden içerikler için hâlâ yürürlükte olan hızlı yoldur. 24/7/2026 tarihli ve 7590 sayılı Kanunla yapılan değişiklikten sonra bu başvurular “Başkanlığa” yapılır; Kanunun tanımlar maddesinde Başkanlık Siber Güvenlik Başkanlığını, Başkan ise Siber Güvenlik Başkanını ifade eder. Paylaşım yalnızca hakaret içeriyorsa, örneğin sövme veya itibar zedeleyici bir isnat söz konusuysa, 9/A kapsamına girmez; bu durumda uyarı yöntemi ile TMK m.25 ve HMK m.389 yolları kullanılır. Özel görüntü ve bilgilerin paylaşıldığı durumlar için sosyal medyada hakkımda yalan ve özel görüntü paylaşıldı rehberine bakabilirsiniz.

İhtiyati tedbir, mevcut durumda meydana gelebilecek bir değişme nedeniyle hakkın elde edilmesinin önemli ölçüde zorlaşacağından veya gecikme sebebiyle ciddi bir zararın doğacağından endişe edilmesi hâllerinde verilir (HMK m.389/1). Dava açılmadan önce esas hakkında görevli ve yetkili mahkemeden istenebilir (HMK m.390/1). Kişilik hakkı davasında davacı kendi yerleşim yeri veya davalının yerleşim yeri mahkemesinde dava açabileceğinden (TMK m.25), mağdur kendi yaşadığı yerde tedbir talep edebilir. Kişilik hakkı davası için kişilik hakkına saldırı ve manevi tazminat rehberine bakabilirsiniz.

Manevi Tazminat

Hukuka aykırı olarak kişilik hakkına saldırılan kimse, hâkimden saldırıda bulunanlara karşı korunmasını isteyebilir (TMK m.24/1). Davacı; saldırı tehlikesinin önlenmesini, sürmekte olan saldırıya son verilmesini ve sona ermiş olsa bile etkileri devam eden saldırının hukuka aykırılığının tespitini isteyebilir; bunlarla birlikte düzeltmenin veya kararın üçüncü kişilere bildirilmesi ya da yayımlanması isteminde de bulunabilir (TMK m.25). Kişilik hakkının zedelenmesinden zarar gören, uğradığı manevi zarara karşılık manevi tazminat adı altında bir miktar para ödenmesini isteyebilir (TBK m.58/1).

Manevi tazminatın miktarı belirlenirken paylaşımın içeriği, erişildiği kişi sayısı, ne kadar süre yayında kaldığı, mağdurun sosyal ve mesleki konumu ve paylaşımın mağdurun hayatında doğurduğu somut sonuçlar birlikte değerlendirilir. Bu nedenle paylaşımın görüntülenme, beğeni, yorum ve yeniden paylaşım sayılarının ve mağdurun çevresinden gelen tepkilerin kayıt altına alınması, tazminat dosyası için de önemlidir. Tazminat talebi, zararın ve failin öğrenilmesinden itibaren iki yıl ve her hâlde fiilden itibaren on yıl içinde zamanaşımına uğrar; fiil, ceza kanunlarının daha uzun zamanaşımı öngördüğü bir suç oluşturuyorsa o süre uygulanır (TBK m.72/1). Tazminatın belirlenme ölçütleri için manevi tazminat nasıl belirlenir rehberine bakabilirsiniz.

Delil: Kaldırtmadan Önce Kayıt

Hakaret içerikli paylaşımlarda en sık yapılan hata, içeriğin önce kaldırtılması ve sonra delil aranmasıdır. İçerik kaldırıldığında, ceza ve tazminat süreçlerinde dayanılacak kayıtlar da kaybolabilir. Bu nedenle sıralama önemlidir: önce delil, sonra kaldırma talebi.

Ekran görüntüsünün delil değeri ve gerçekliğine yöneltilebilecek itirazlar için sosyal medyada hakaret: ekran görüntüsü delil olur mu rehberine bakabilirsiniz. Karşı tarafa yönelik kendi paylaşımlarınız varsa, bunların da baştan değerlendirilmesi gerekir; karşılıklı hakaret hâlinde ceza indirilebilir veya ceza vermekten vazgeçilebilir (TCK m.129/3). Ayrıntılar karşılıklı hakaret rehberinde.

Mesajlaşma Grubunda veya Özel Mesajla Hakaret

Hakaret yalnızca herkese açık paylaşımlarla sınırlı değildir. Doğrudan size gönderilen sesli, yazılı veya görüntülü bir mesajla yapılan hakaret, TCK m.125/2 uyarınca temel hâlin cezasını gerektirir; bu durumda başka kimsenin mesajı görmesi gerekmez. Sizin bulunmadığınız bir mesajlaşma grubunda veya sizin görmediğiniz bir yazışmada hakkınızda hakaret edilmişse ise, mağdurun gıyabında işlenen hakaretin cezalandırılabilmesi için fiilin en az üç kişiyle ihtilat ederek işlenmesi gerekir (m.125/1). Üç veya daha fazla kişinin bulunduğu bir grupta yapılan paylaşım bu şartı karşılar.

Grup mesajlarında aleniyet artırımının uygulanıp uygulanmayacağı ise ayrıca değerlendirilir. Az sayıda kişiden oluşan, kapalı bir aile veya arkadaş grubundaki mesaj ile yüzlerce kişinin bulunduğu, katılımın serbest olduğu bir gruptaki mesaj aynı sonucu doğurmaz. Grubun büyüklüğü, üyelerin birbirini tanıyıp tanımadığı ve mesajın grup dışına yayılıp yayılmadığı, bu değerlendirmede kullanılan başlıca ölçütlerdir. Gruptaki mesajı size ileten kişinin beyanı ve iletilen mesajın ekran görüntüsü, bu tür dosyalarda en önemli delildir.

İşletme Yorumları ve Mesleki İtibar

Harita uygulamalarındaki işletme yorumları, şikâyet siteleri ve sosyal medya değerlendirmeleri, esnaf ve serbest meslek sahipleri için sık karşılaşılan bir sorundur. Burada ayrım, hizmete ilişkin olumsuz bir deneyimin anlatılması ile işletme sahibinin kişiliğine yönelik aşağılayıcı ifadeler veya gerçeğe aykırı somut suç isnatları arasındadır. “Hizmet yavaştı, ürün beklentimi karşılamadı” gibi değerlendirmeler ifade özgürlüğü kapsamındadır. Buna karşılık işletme sahibinin adı veya fotoğrafıyla birlikte “dolandırıcı”, “hırsız” gibi ifadelerin kullanılması veya gerçek olmayan bir suçun isnat edilmesi, işletme sahibinin şahsına yönelik hakaret olarak değerlendirilebilir.

Bu tür yorumlarda ilk adım genellikle platformun kendi bildirim mekanizmasıdır; platformlar çoğu zaman kuralları ihlal eden yorumları kaldırır. Sonuç alınamazsa, uyarı yönteminin devamı olarak yer sağlayıcıya başvurulur ve gerekirse TMK m.25 kapsamında dava ile ihtiyati tedbir yoluna gidilir. İşletmenin ticari itibarına yönelik saldırılarda haksız rekabet hükümleri de ayrıca gündeme gelebilir.

Ceza Dosyası ile Tazminat Dosyasının İlişkisi

Hakaret nedeniyle açılan ceza dosyası ile kişilik hakkı ve manevi tazminat davası birbirinden bağımsız yürür. Ceza dosyasında kovuşturmaya yer olmadığına karar verilmesi, önödeme nedeniyle kamu davasının açılmaması veya beraat kararı, tazminat davasını kendiliğinden sona erdirmez. TCK m.75/5, önödeme nedeniyle kamu davasının açılmamasının veya ortadan kaldırılmasının kişisel hakkın istenmesine ilişkin hükümleri etkilemediğini açıkça düzenler.

Uygulamada iki dosyanın birlikte yürütülmesi, delillerin tek seferde toplanmasını ve savcılıkta tespit edilen fail kimliğinin tazminat davasında kullanılmasını sağlar. Özellikle anonim hesaplardan yapılan paylaşımlarda failin kimliği çoğu zaman ancak ceza soruşturması sırasında platformdan istenen kayıtlarla ortaya çıkar; bu nedenle ceza şikâyeti, tazminat davasının da ön koşulu gibi işlev görür. Tazminat davasının zamanaşımı ise ceza dosyasının sonucunu beklemeden işlemeye devam eder; bu sürenin takibi mağdurun sorumluluğundadır.

Yeniden Paylaşım, Yorum ve Alıntı

Hakaret içerikli bir paylaşımın yayılmasında, onu yeniden paylaşan, alıntılayarak kendi yorumunu ekleyen veya altına hakaret içerikli yorumlar yazan kişilerin de rolü vardır. Her kişinin sorumluluğu kendi fiiline göre değerlendirilir: aşağılayıcı bir ifadeyi kendi hesabında benimseyerek yayan veya altına hakaret içerikli yorum yazan kişi, ayrıca hakaret suçunun faili olabilir. Bu nedenle delil toplanırken yalnızca ilk paylaşımın değil, onu yayan hesapların ve hakaret içeren yorumların da ayrı ayrı kaydedilmesi gerekir. Her fail bakımından şikâyet süresinin ayrı ayrı işlediği de unutulmamalıdır.

Paylaşım bir suç isnadı içeriyorsa ve bu isnat yetkili makamlara şikâyet veya ihbar yoluyla yapılmışsa, hakaretin yanında iftira suçu da gündeme gelebilir; ancak yalnızca sosyal medyada yapılan bir isnat iftiradan çok hakaret kapsamında değerlendirilir. İftira ile hakaretin farkı için iftira suçu rehberine, adınıza sahte hesap açılarak paylaşım yapıldığı durumlar için adıma sahte sosyal medya hesabı açıldı rehberine bakabilirsiniz.

Hakkınızda Paylaşım Yapıldığında Adım Adım

1. Delili sabitleyin. Paylaşımın ve hesabın bağlantı adresini, tarih ve saat görünen ekran görüntülerini ve etkileşim bilgilerini kaydedin; mümkünse noter veya elektronik tespit yaptırın.
2. Süreyi takvime işleyin. Öğrenmeden itibaren altı ay, her hâlde paylaşımdan itibaren iki yıl.
3. Şikâyette bulunun. Fail belli olmasa bile şikâyet yapılabilir; savcılıktan hesabın arkasındaki kişinin tespitini isteyin.
4. Uyarı yöntemini işletin. Platforma ve içerik sağlayıcıya, sonuç alınamazsa yer sağlayıcıya bildirimde bulunun; bildirimlerin kopyalarını saklayın.
5. Sonuç alınamazsa hukuk mahkemesine başvurun. TMK m.25 kapsamında dava açın ve HMK m.389 uyarınca ihtiyati tedbirle içeriğin kaldırılmasını isteyin.
6. Manevi tazminatı değerlendirin. Ceza dosyası önödemeyle kapansa bile tazminat hakkınız saklıdır.
7. Karşılık vermeyin. Aynı dille cevap vermek, karşılıklı hakaret hükümlerinin uygulanmasına ve sizin de şüpheli olmanıza yol açabilir.

Şikâyet ve içerik kaldırma sürecinizde Hukukçular Evi Ankara’ya 0554 648 37 15 numaralı telefondan ulaşabilirsiniz. Görüşmeye paylaşımın bağlantı adresi, ekran görüntüleri ve platforma yaptığınız bildirimlerin kopyalarıyla gelmeniz yeterlidir.

Paylaşımı Siz Yaptıysanız: Savunmada Öne Çıkan Noktalar

• Eleştiri sınırı: İfadenin konuyla bağlantılı bir eleştiri olup olmadığı ve kişiyi aşağılamaya yönelip yönelmediği tartışılır (Anayasa m.26).
• İsnadın ispatı: İsnat edilen ve suç oluşturan fiil ispat edilmişse ceza verilmez; ancak ispat edilmiş fiilden söz edilerek hakaret edilmesi hâlinde cezaya hükmedilir (TCK m.127).
• İddia ve savunma dokunulmazlığı: Yargı mercileri veya idari makamlar nezdindeki başvuru ve savunmalarda gerçek ve somut vakıalara dayanan, uyuşmazlıkla bağlantılı isnatlara ceza verilmez (TCK m.128).
• Kişinin belirlenebilirliği: Paylaşımın şikâyetçiye yönelik olduğu duraksamaya yer bırakmayacak açıklıkta değilse TCK m.126 uygulanmaz.
• Haksız fiil ve karşılıklılık: Haksız bir fiile tepki veya karşılıklı hakaret hâlinde ceza indirilebilir veya verilmeyebilir (TCK m.129).
• Şikâyet süresi ve önödeme: Süre aşımı dosyayı sonlandırır; önödeme teklifi kabul edilirse kamu davası açılmaz.

Şikâyet Dilekçesi Örneği

Farklı olay türlerine göre hazırlanmış genel bir şablon için hakaret şikâyet dilekçesi örneği sayfasına bakabilirsiniz.

Sık Yapılan Hatalar

• 5651 m.9’a dayanmak: Bu madde Anayasa Mahkemesince iptal edilmiştir.
• Anonim hesapta faili beklemek: Şikâyet süresi fiilden itibaren iki yılı geçemez; fail bilinmeden de şikâyet yapılmalıdır.
• Önce içeriği kaldırtmak: Delil kaydedilmeden kaldırılan içerik, ceza ve tazminat dosyasını zayıflatır.
• Uzlaştırma beklemek: Hakarette uzlaştırma yoktur; önödeme vardır.
• Önödemeyle tazminatın da kapandığını sanmak: Kişisel hakların istenmesi etkilenmez.
• Aynı dille karşılık vermek: Karşılıklı hakaret hükümleri devreye girer.
• Her eleştiriyi hakaret saymak: Konuyla bağlantılı ve kişiyi aşağılamayan eleştiri ifade özgürlüğü kapsamındadır.

Sık Sorulan Sorular

Hakkımda hakaret içerikli paylaşım yapıldı, ne yapmalıyım?

Paylaşımın bağlantı adresini ve tarih, saat görünen ekran görüntülerini kaydedin; öğrenmeden itibaren altı ay ve her hâlde paylaşımdan itibaren iki yıl içinde savcılığa şikâyette bulunun; içeriğin kaldırılması için uyarı yöntemini, sonuç alınamazsa TMK m.25 davası ve ihtiyati tedbiri kullanın.

Sosyal medyada hakaretin cezası nedir?

Temel ceza üç aydan iki yıla kadar hapis veya adli para cezasıdır (TCK m.125/1); herkese açık paylaşımda ceza altıda bir oranında artırılır (m.125/4).

İsmim geçmeden yapılan paylaşım hakaret sayılır mı?

Evet. Paylaşımın size yönelik olduğu duraksamaya yer bırakmayacak açıklıktaysa isminiz belirtilmiş sayılır (TCK m.126).

Hakaret şikâyet süresi ne kadar?

Fiil ve failin öğrenilmesinden itibaren altı aydır; ancak hakaret suçunda şikâyet süresi her hâlde fiilin gerçekleştiği tarihten itibaren iki yılı geçemez (TCK m.73/2).

Hakarette uzlaştırma var mı?

Hayır. Hakaret şikâyete bağlı olsa da uzlaştırma yoluna gidilemez (CMK m.253/3).

Hakarette önödeme uygulanır mı?

Kamu görevlisine görevinden dolayı işlenen hakaret dışında evet (TCK m.75/6-a-2). Fail önödemeyi on gün içinde yaparsa kamu davası açılmaz; talep ederse üç eşit taksit mümkündür.

Sulh ceza hâkimliğinden erişim engeli isteyebilir miyim?

Kişilik hakkı ihlaline dayanan 5651 m.9 Anayasa Mahkemesince iptal edilmiştir. İçerik özel hayatın gizliliğini ihlal ediyorsa 5651 m.9/A yolu açıktır; salt hakaret içeriklerinde uyarı yöntemi ile TMK m.25 ve HMK m.389 yolları kullanılır.

Hakaret için manevi tazminat alabilir miyim?

Evet. Kişilik hakkının zedelenmesinden doğan manevi zarar için TBK m.58 uyarınca manevi tazminat istenebilir; ceza dosyasının önödemeyle kapanması bu hakkı etkilemez.

Manevi tazminat davası nerede açılır?

Kişilik hakkının korunması için dava, davacının kendi yerleşim yeri veya davalının yerleşim yeri mahkemesinde açılabilir (TMK m.25).

Ekran görüntüsü delil olur mu?

Evet, ancak gerçekliğine itiraz edilebileceğinden bağlantı adresiyle birlikte kaydedilmesi ve mümkünse noter veya elektronik tespitle desteklenmesi önerilir.

Paylaşımı yeniden paylaşanlar da sorumlu mu?

Hakaret içerikli ifadeyi benimseyerek yayan veya hakaret içerikli yorum yazan kişiler, kendi fiilleri nedeniyle ayrıca hakaret suçunun faili olabilir. Her fail için şikâyet süresi ayrı işler.

WhatsApp grubunda hakkımda hakaret edildi, suç mu?

Evet. Sizin bulunmadığınız bir grupta yapılan hakaretin cezalandırılabilmesi için fiilin en az üç kişiyle ihtilat ederek işlenmesi gerekir (TCK m.125/1); üç veya daha fazla kişilik bir grupta bu şart karşılanır. Doğrudan size gönderilen mesajda ise bu şart aranmaz (m.125/2).

Doğru bir iddiayı paylaşmak hakaret sayılır mı?

İsnat edilen ve suç oluşturan fiil ispat edilmişse ceza verilmez; ancak ispat edilmiş fiilden söz edilerek hakaret edilirse cezaya hükmedilir (TCK m.127).

Bu yazı genel bilgilendirme amaçlıdır; her dosyanın kendine özgü koşulları bulunduğundan, ayrıntılı değerlendirme için güncel mevzuat ve uzman hukuki görüş esas alınmalıdır.

Mevzuat kontrolü: Bu yazıdaki Anayasa, TCK, CMK, 5651 sayılı Kanun, TMK, TBK ve HMK hükümleri 24 Eylül 2026 itibarıyla mevzuat.gov.tr’deki güncel metinler üzerinden kontrol edilmiştir.