Bedensel Zararda Tazminat: TBK m. 54’ün Beş Kalemi (2026)
25 Temmuz 2026

Bedensel Zararda Tazminat: TBK m. 54’ün Beş Kalemi (2026)

Bir kaza ya da haksız eylem sonucu bedensel zarara uğrayan kişinin isteyebileceği tazminat, tek bir kalemden ibaret değildir. Hem yapılan masraflar hem de çalışma gücündeki kayıp ayrı ayrı değerlendirilir.

Bedensel zarar tazminatı mı hesaplatmak istiyorsunuz?

Maluliyet, bakıcı gideri ve ekonomik geleceğin sarsılması kalemlerinde Hukukçular Evi uzman avukat kadrosuyla yanınızda.

📞 Hemen Arayın💬 WhatsApp

Kanun ne diyor?

Türk Borçlar Kanunu m. 54, bedensel zarar hâlinde istenebilecek kalemleri sayar: tedavi giderleri, kazanç kaybı, çalışma gücünün azalmasından ya da yitirilmesinden doğan kayıplar ve ekonomik geleceğin sarsılmasından doğan kayıplar. Buna göre yaralının iyileşene kadar yaptığı tedavi masrafları ve çalışamadığı dönemdeki gelir kaybı (geçici iş göremezlik) ile kalıcı sakatlık hâlinde uzun vadeli kazanç kaybı (sürekli iş göremezlik) tazminat kapsamındadır.

Benzer bir durumla mı karşı karşıyasınız? Durumunuzu gizlilik içinde değerlendirip size özel bir yol haritası çıkarmamız için bizimle iletişime geçin.

Uygulamada durum

Sürekli iş göremezlik tazminatı; kişinin yetkili sağlık kurulu raporuyla belirlenen maluliyet (sakatlık) oranı, yaşı, geliri ve beklenen çalışma/yaşam süresi esas alınarak aktüeryal yöntemle hesaplanır. Sürekli bakıma muhtaç hâle gelinmişse, bakıcı gideri de ayrı bir kalem olarak istenebilir.

Hesaplamada önemli bir ilke, denkleştirmedir: SGK tarafından bağlanan gelir ya da yapılan ödemeler bulunuyorsa, mükerrer ödemeyi önlemek için bu tutarlar dikkate alınır ve SGK’nın karşılamadığı zarar sorumludan istenir. Trafik kazalarında bedensel zararlar için önce zorunlu sigortaya başvurulması, sigorta limitini aşan kısım için ise kusurluya dava açılması gündeme gelir.

Hesaplamada kullanılan aktüeryal yöntem ve yaşam tablosu sonucu önemli ölçüde etkilediğinden, güncel ve kabul gören esasların kullanılması gerekir. Sigorta/SGK ödemeleri ile sorumlunun tazminatı arasında yapılan denkleştirme, aynı zararın iki kez tahsilini önler.

Pratik sonuç

Maluliyet raporu, tedavi belgeleri ve gelir kayıtları tazminatın temelidir. Hangi kalemlerin, hangi yöntemle ve kimden isteneceği teknik bir konu olduğundan, hesabı bir avukatla yapmanız ciddi hak kayıplarını önler.

Bu içerik genel bilgilendirme amaçlıdır; hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Somut durumunuz için bir avukata danışmanız ve belirtilen kanun maddelerini güncel metinden teyit etmeniz önerilir.

TBK 54’ün dört kalemi ve sık atlanan iki başlık

TBK m.54, bedensel zarar hâlinde istenebilecek kalemleri sayar: tedavi giderleri, kazanç kaybı, çalışma gücünün azalmasından ya da yitirilmesinden doğan kayıplar ve ekonomik geleceğin sarsılmasından doğan kayıplar. Uygulamada ilk ikisi hemen her dilekçede yer alır; son ikisi ise çoğu zaman ya hiç talep edilmez ya da eksik hesaplanır.

Geçici ve sürekli iş göremezlik ayrımı

Geçici iş göremezlik, iyileşme süresince çalışılamayan dönemin gelir kaybıdır; süresi sağlık raporuyla belirlenir ve o dönemin geliri üzerinden hesaplanır. Sürekli iş göremezlik ise kalıcı beden gücü kaybının, kalan çalışma ve yaşam süresi boyunca doğuracağı kayıptır; maluliyet oranı, yaş, gelir ve bakiye ömür verileri kullanılarak aktüeryal yöntemle hesaplanır. İkisi ayrı kalemlerdir ve birbirinin yerine geçmez.

Ekonomik geleceğin sarsılması

Bu kalem, maluliyet oranına yansımayan ama kişinin iş piyasasındaki konumunu zayıflatan durumları karşılar: mesleğini eskisi gibi icra edememe, iş bulma güçlüğü, terfi ve kariyer beklentisinin zedelenmesi, görünür iz veya fonksiyon kaybı nedeniyle belirli işlerden dışlanma. Maluliyet oranı düşük çıksa bile bu kalem ayrıca değerlendirilebilir; talep edilmezse hâkim taleple bağlı olduğundan hükmedilmez.

Tedavi giderlerinin kapsamı

Tedavi gideri yalnızca hastane faturası değildir. İlaç, tıbbi malzeme, protez ve ortez, fizik tedavi, psikolojik destek, refakatçi masrafı, tedaviye ulaşım ve konaklama giderleri ile gelecekte yapılması zorunlu tedavi ve ameliyat masrafları da bu kapsamdadır. Gelecek tedavi giderleri için raporda somut bir öngörü bulunması gerekir.

Bakıcı gideri: ayrı bir kalem ve kendi kuralları var

Zarar gören sürekli veya geçici olarak başkasının bakımına muhtaç hâle gelmişse, bakıcı gideri bağımsız bir tazminat kalemi olarak istenir. Uygulamada bu kalem hem en çok atlanan hem de en çok yanlış hesaplanan kalemdir.

Hangi ücret esas alınır

Yargıtay 17. Hukuk Dairesi’nin yerleşik uygulamasına göre bakıcı ücretinin hesabında kaza tarihinde yürürlükte olan asgari ücretin brüt tutarı esas alınır. Net asgari ücret üzerinden hesap yapılması bozma sebebidir. Bakım süresi, tıbbi rapordaki iyileşme süresi veya kalıcı bakım ihtiyacı hâlinde bakiye ömür esas alınarak belirlenir.

Hangi indirim yapılır, hangisi yapılamaz

Bakıcı giderinden zarar görenin kusuru oranında indirim yapılır; bu zorunludur. Buna karşılık bakımın fiilen aile bireyleri tarafından üstlenilmiş olması, tazminatın azaltılması için gerekçe oluşturmaz: Yargıtay 17. Hukuk Dairesi’nin yerleşik uygulamasında, aile içi bakım düşüncesiyle bakıcı giderinden ayrıca hakkaniyet indirimi yapılması kabul edilmemektedir. Yani “eşi baktı, para ödemedi” savunması bakıcı giderini ortadan kaldırmaz.

Neyle ispatlanır

Bakım ihtiyacının varlığı ve süresi tıbbi rapordan çıkar; ayrıca ödeme belgesi sunulması şart değildir. Bu nedenle bakıcı gideri için fatura aranmadığını bilmek önemlidir — talep, bakım ihtiyacının tıbben ortaya konmasıyla temellenir.

Denkleştirme: aynı zararın iki kez tahsili engellenir

Zarar gören, aynı zarar kalemi için hem sosyal güvenlik kurumundan hem sorumludan ödeme alamaz. Bu, mükerrer tazmin yasağıdır ve hesabın en teknik aşamasıdır. SGK tarafından karşılanan tedavi giderleri ile bağlanan gelirler dikkate alınır; sorumludan istenebilecek olan, karşılanmayan farktır.

Denkleştirme yalnızca aynı nitelikteki kalemler arasında yapılır

Kritik nokta budur. SGK ödemeleri maddi zararı karşılamaya yöneliktir; bu nedenle denkleştirme yalnızca maddi tazminat kalemleri üzerinde işler. Manevi tazminattan mahsup yapılamaz. Aynı mantıkla, tedavi giderini karşılayan bir ödeme iş göremezlik tazminatından düşülemez; her kalem kendi karşılığıyla eşleştirilir.

Üçüncü kişi varsa mahsup yarıya iner: 5510 m.21/4

İş kazası dosyalarında denkleştirmenin en teknik ve en çok atlanan noktası budur. 5510 sayılı Kanunun 21. maddesinin dördüncü fıkrasına göre; iş kazası, meslek hastalığı ve hastalık üçüncü bir kişinin kusuru nedeniyle meydana gelmişse, sigortalıya ve hak sahiplerine yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanan gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değerinin yarısı, zarara sebep olan üçüncü kişilere ve şayet kusuru varsa bunları çalıştıranlara rücû edilir. Buna karşılık işveren, aynı maddenin birinci fıkrası uyarınca ilk peşin sermaye değerinin tamamından (kendi kusuru oranında) sorumludur. Buradaki “üçüncü kişi”, işveren dışındaki herkestir.

Hesaba nasıl yansır

Zarar görenin maddi zararından yalnızca rücuya tabi olan kısım düşülür; çünkü mahsubun amacı mükerrer tahsili önlemektir, rücuya tabi olmayan kısım zarar görenin hakkı olarak kalır. Yargıtay 21. Hukuk Dairesi’nin 2015/18310 E., 2016/2691 K. sayılı kararında bu kural somutlaştırılmıştır: davacının hesaplanan maddi zararından Kurum tahsisinin tenzili sırasında 5510 m.21/4 gözetilerek, üçüncü kişinin kusuruna denk gelen ilk peşin sermaye değerinin yarısı ile işverenin kusuruna denk gelen ilk peşin sermaye değerinin tamamının toplamı düşülmelidir; bu husus gözetilmeden düzenlenen hesap raporuna itibar edilmesi bozma sebebidir.

Uzun vadeli sigorta kollarında kural farklıdır

Ayrım önemlidir: iş kazası ve meslek hastalığı sigortasında üçüncü kişiye rücu için kusur yeterliyken, uzun vadeli sigorta kollarından (malullük veya ölüm aylığı) yapılan ödemelerde 5510 m.39 uyarınca üçüncü kişinin kastı aranır. Bu hâlde de rücu, bağlanacak aylığın ilk peşin sermaye değerinin yarısı ile sınırlıdır. Kurumun rücu davaları 5510 m.93 uyarınca on yıllık zamanaşımına tabidir.

Denkleştirmenin dışında kalanlar

Denkleştirme yalnızca aynı nitelikteki maddi zarar kalemleri üzerinde işler; manevi tazminattan mahsup yapılamaz. Ayrıca Kurum tahsisinin rücuya tabi kısmının belirlenebilmesi için gerçek zarar tavan hesabı yapılması gerekir; tavan hesabı yapılmadan yapılan mahsup denetime elverişli değildir.

7589 sayılı Kanunla gelen mahsup kuralı

7589 sayılı Kanun (RG 31.07.2026, S.33326) ile TBK m.55’e eklenen hükme göre, çalışma gücünün azalmasından ya da yitirilmesinden doğan kayıplar ile destekten yoksun kalma zararlarına bağlı tazminatlar için ifa amacıyla tahkikat başlayıncaya kadar ödenen bedel, ödeme tarihine göre belirlenecek tazminat miktarından oransal olarak mahsup edilir. Bu düzenleme, özellikle sigorta şirketlerinin dava öncesi yaptığı kısmi ödemelerin nasıl düşüleceğine ilişkin içtihat tartışmalarını sonlandırmayı amaçlamaktadır.

Faizin başlangıcı da ikiye ayrıldı

Aynı Kanunla TBK m.55’e eklenen diğer hükme göre, zarar görenin kazancının bilindiği döneme ilişkin hesaplanan tazminata haksız fiil veya zarar doğuran olayın meydana geldiği tarihten; kazancın bilinemediği döneme ilişkin hesaplanan tazminata ise karar tarihinden itibaren kanuni faiz işletilir. Bu rejim yalnızca 31 Temmuz 2026’dan sonra gerçekleşen haksız fiillere uygulanır; daha önceki olaylar eski rejime tabi kalır.

Trafik kazasında usul: dava açmadan önce yapılması zorunlu adım

Bedensel zarar bir trafik kazasından doğuyorsa, doğrudan dava açmak çoğu zaman usulden ret ile sonuçlanır. KTK m.97’ye göre zarar görenin, zorunlu mali sorumluluk sigortasında öngörülen sınırlar içinde dava yoluna gitmeden önce ilgili sigorta kuruluşuna yazılı başvuruda bulunması gerekir. Sigorta kuruluşu başvuru tarihinden itibaren en geç 15 gün içinde başvuruyu yazılı olarak cevaplamazsa veya verilen cevabın talebi karşılamadığına ilişkin bir uyuşmazlık doğarsa, zarar gören dava açabilir ya da 5684 sayılı Kanun çerçevesinde Sigorta Tahkim Komisyonuna başvurabilir.

Bunun niteliği

Bu zorunluluk 6704 sayılı Kanunla 2016 yılında getirilmiştir ve bir dava şartı niteliğindedir; HMK m.115 çerçevesinde mahkemece kendiliğinden gözetilir. Aracın zorunlu sigortası yoksa veya araç kaçmışsa aynı başvuru yükümlülüğü Güvence Hesabı bakımından da geçerlidir.

Başvuru nasıl yapılır

Başvuru; zararın miktar itibarıyla da beyan edildiği bir dilekçe ile, kaza tespit tutanağı, sağlık raporları, tedavi belgeleri ve gelir belgeleri eklenerek noter, iadeli taahhütlü posta veya elektronik posta yoluyla yapılır. On beş günlük süre, geçerli bir başvurunun şirkete ulaşmasıyla başlar. Başvurunun ve eklerinin ispatlanabilir biçimde yapılması, ilerideki dava şartı tartışmasını baştan bitirir.

Sigorta limiti aşılırsa

Zorunlu sigorta yalnızca poliçe limitiyle sınırlı sorumluluk üstlenir. Zarar limitin üzerindeyse aşan kısım için sürücü, işleten ve varsa diğer sorumlulara karşı dava açılır; bunlar aynı zarardan sorumlu oldukları için TBK m.61 uyarınca müteselsil sorumluluk hükümleri uygulanır.

Tek bakışta: TBK 54’ün dört kalemi

Bedensel zararda tazminat tek bir rakam değildir. Kanun dört ayrı kalem sayar ve uygulamada bunların ikisi düzenli olarak atlanır.

Tablo 1 — TBK m.54’ün dört kalemi ve manevi tazminat
KalemİçeriğiNot
Tedavi giderleriHastane, ilaç, ameliyat, fizik tedavi, protez, ulaşımFatura ve rapora dayandırılır
Kazanç kaybıÇalışamadığı dönemdeki gelir kaybıGeçici iş göremezlik dönemi
Çalışma gücünün azalmasından ya da yitirilmesinden doğan kayıplarSürekli maluliyet oranına bağlı gelecek kaybıSık atlanan kalem — maluliyet oranı Adli Tıp raporuyla belirlenir
Ekonomik geleceğin sarsılmasından doğan kayıplarMaluliyet oranı düşük olsa bile mesleğini eskisi gibi yapamama, kariyer ve fırsat kaybıSık atlanan kalem — efor kaybı doktrini burada işler
Manevi tazminatBedensel zarara uğrayan ayrıca manevi tazminat da isteyebilirTBK m.56

Bakıcı gideri ayrı bir kalemdir ve kendi kuralları vardır: mağdurun günlük yaşamını sürdürebilmesi için üçüncü kişi desteğine ihtiyaç duyması hâlinde, bakım ihtiyacının süresi ve yoğunluğu tıbbi raporla belirlenir; yakının fiilen bakım vermesi bu kalemi ortadan kaldırmaz.

Tablo 2 — Hesabın temel ilkeleri
KonuKuralDayanak
Tam tazmin ilkesiMağdur uğradığı tüm zararın giderilmesini isteyebilirTBK m.51
Kusur oranında indirimZarar görenin kusuru varsa orantılı indirim yapılırTBK m.52
Gerçek ücret esasıSigorta primine esas ücret belgelenebiliyorsa o ücret; belgelenemiyorsa asgari ücretYargıtay uygulaması
Maluliyet oranıAdli Tıp Kurumu veya tam teşekküllü hastane raporu esas alınırYargıtay uygulaması
Kusursuz sorumluluk hâlleriMotorlu taşıt işleteni, tesis sahibi, işveren — zarar gören karşı tarafın kusurunu ispatla yükümlü değildirKTK m.85 · İş K. m.77

Denkleştirme, aynı zararın iki kez tahsil edilmesini engeller. Ama sınırı vardır ve bu sınır sık ihlal edilir.

Tablo 3 — Denkleştirme ve usul
KonuKuralDayanak
SGK ödemeleriSGK’nın ödediği gelir ve ödenekler hesaplanan tazminattan mahsup edilirTBK m.55
Mahsubun sınırıMahsup yalnızca aynı zarar kalemi için geçerlidir — farklı kalemler birbirinden düşülemezYargıtay uygulaması
Rücu edilemeyen ödemelerZarardan sorumlu kişilere rücu edilemeyen ödemeler zarardan indirilemezTBK m.55/1
İfa amacı taşımayan ödemelerDenkleştirmeye tabi değildir — aksi hâlde zarar veren ödüllendirilmiş olurTBK m.55 gerekçesi
Hakkaniyet indirimi/artırımıTBK m.55 ile kapatılmıştır: tazminat azlığından bahisle artırılamaz, çokluğundan bahisle indirilemezTBK m.55/1
Trafik kazasında zorunlu adımDava açmadan önce sigortacıya yazılı başvuru yapılması gerekir; aksi hâlde dava şartı yokluğundan usulden ret riski doğarKTK m.97 · HMK m.115

Sıkça Sorulan Sorular

Bedensel zararda hangi kalemler istenebilir?

TBK m.54 dört kalem sayar: tedavi giderleri, kazanç kaybı, çalışma gücünün azalmasından ya da yitirilmesinden doğan kayıplar ve ekonomik geleceğin sarsılmasından doğan kayıplar. Bakıcı gideri de ayrı bir kalem olarak istenir.

Ekonomik geleceğin sarsılması ne demektir?

Maluliyet oranına tam yansımayan ama kişinin iş piyasasındaki konumunu zayıflatan kayıpları karşılar: mesleği eskisi gibi icra edememe, iş bulma güçlüğü, kariyer beklentisinin zedelenmesi. Talep edilmezse hâkim taleple bağlı olduğundan hükmedilmez.

Bakıcı gideri hangi ücret üzerinden hesaplanır?

Yargıtay 17. Hukuk Dairesinin yerleşik uygulamasına göre kaza tarihinde yürürlükte olan asgari ücretin brüt tutarı esas alınır. Net asgari ücret üzerinden hesap yapılması bozma sebebidir.

Bakımı ailem üstlendiyse bakıcı gideri isteyebilir miyim?

Evet. Yargıtay 17. Hukuk Dairesinin yerleşik uygulamasında, aile içi bakım düşüncesiyle bakıcı giderinden ayrıca hakkaniyet indirimi yapılması kabul edilmemektedir. Ayrıca ödeme faturası sunulması da şart değildir.

SGK ödemeleri tazminattan düşülür mü?

Aynı zararın iki kez tahsilini önlemek için düşülür; sorumludan istenebilecek olan karşılanmayan farktır. Ancak denkleştirme yalnızca aynı nitelikteki maddi zarar kalemleri arasında yapılır; manevi tazminattan mahsup edilmez.

Sigortanın dava öncesi yaptığı ödeme nasıl mahsup edilir?

7589 sayılı Kanunla TBK m.55’e eklenen hükme göre, ifa amacıyla tahkikat başlayıncaya kadar ödenen bedel, ödeme tarihine göre belirlenecek tazminat miktarından oransal olarak mahsup edilir.

Trafik kazasında doğrudan dava açabilir miyim?

Hayır. KTK m.97 uyarınca dava yoluna gitmeden önce ilgili sigorta kuruluşuna yazılı başvuru yapmak gerekir. Kuruluş 15 gün içinde yazılı cevap vermezse veya cevap talebi karşılamıyorsa dava açılabilir ya da Sigorta Tahkim Komisyonuna gidilebilir.

Zarar sigorta limitini aşarsa ne olur?

Zorunlu sigorta yalnızca poliçe limitiyle sorumludur. Aşan kısım için sürücü, işleten ve diğer sorumlulara dava açılır; aynı zarardan sorumlu oldukları için TBK m.61 uyarınca müteselsil sorumluluk hükümleri uygulanır.

Bu konuda avukat desteğine mi ihtiyacınız var?

Durumunuzu Hukukçular Evi uzman kadrosuyla değerlendirin; ilk görüşme için hemen ulaşın.

📞 Hemen Arayın 💬 WhatsApp

Dosyanız için değerlendirme

Süreler kısadır ve usul hataları geri alınamaz. Belgelerinizi birlikte inceleyelim.

İletişime Geçin

Ekonomik Geleceğin Sarsılması: En Çok Atlanan Kalem

Türk Borçlar Kanunu’nun 54. maddesinde sayılan dört kalemden sonuncusu, uygulamada en sık gözden kaçandır: ekonomik geleceğin sarsılmasından doğan kayıplar.

Bu kalemin ayırt edici özelliği, çalışma gücü kaybından bağımsız olmasıdır. Ölçülebilir bir maluliyet oranı bulunmasa dahi doğabilir. Tipik görünümleri şunlardır:

  • Görünür bölgelerde kalıcı iz veya skar kalması
  • Meslek seçimi imkânının daralması
  • Aynı işi daha fazla eforla yapma zorunluluğunun doğması
  • Mesleğin niteliği gereği görünümün önem taşıdığı iş kollarına erişimin zorlaşması
  • Eğitim sürecinin kesintiye uğraması ve akademik gecikme

Mahkemelerin bu kalemde meslek, yaş ve eğitim verileriyle birlikte bilirkişiden denetime elverişli rapor alması gerekir; yetersiz araştırma bozma sebebidir. Ancak talep ayrıca ve açıkça yazılmadığında kalem hesaba hiç girmez.

Beş Kalem, Beş Ayrı Mantık

KalemNeyi karşılarZorunlu sigorta kapsamında mı?
Tedavi giderleriYapılan ve yapılacak masraflarEvet
Geçici iş göremezlikİyileşme dönemi kazanç kaybıEvet
Sürekli iş göremezlikKalıcı kazanç kaybıEvet
Bakıcı gideriBaşkasının bakımına muhtaçlıkEvet — tedavi gideri kapsamında
Ekonomik geleceğin sarsılmasıÇalışma gücü kaybından bağımsız kayıpEvet
Manevi tazminatAcı ve elemHayır — sürücü ve işletene yöneltilir

Son satır kritiktir. Manevi tazminatın sigortaya karşı istenmesi kısmi ret ve buna bağlı aleyhe vekâlet ücreti riski doğurur. Talep dilekçesinde bu ayrım yapılmalıdır.

⚠️ Faizde mevzuat güncellemesi — 31 Temmuz 2026:

Oran. 7589 sayılı Kanun’un 10. maddesiyle 3095 sayılı Kanun’un 1. maddesi yeniden yazılmıştır. Yasal faiz artık sabit bir rakam değil, TCMB’nin önceki yılın 31 Aralık günü kısa vadeli kredi işlemlerinde uyguladığı reeskont oranının yüzde seksenidir; hesap dönemsel yapılır.

Başlangıç. Aynı Kanun’la Türk Borçlar Kanunu’nun 55. maddesine eklenen fıkralar uyarınca, çalışma gücünün azalması veya kaybından doğan zararlar ile destekten yoksun kalma zararlarına ilişkin tazminatlarda faiz, bilinen dönem bakımından olay tarihinden, bilinemeyen dönem bakımından karar tarihinden işletilir. Tahkikat başlayıncaya kadar ifa amacıyla yapılan ödeme, ödeme tarihine göre belirlenecek tazminattan oransal olarak mahsup edilir. Ayrıntı: Yasal faiz değişti: reeskont endekslemesi

Bakıcı Giderinde İki Yerleşik Kural

Bakıcı gideri, bedensel zarar dosyalarının en çok kaybedilen kalemidir. Uygulamada iki nokta belirleyicidir.

Hesap brüt asgari ücret üzerinden yapılır. Net asgari ücretten yapılan hesap Yargıtay tarafından isabetli görülmemekte ve ek rapor alınması gerektiğine hükmedilmektedir.

Yakının bakması tazminatı ortadan kaldırmaz. Bakıcının ücret karşılığı dışarıdan biri olması gerekmez; eş, çocuk veya diğer yakınların bakımı üstlenmesi hâlinde de bir bakıcı kadar emek harcadıkları ve bu emeğin tazmin edilmesi gerektiği kabul edilmektedir. Fatura veya bordro aranmaz; belirleyici olan bakıma muhtaçlığı gösteren tıbbi rapordur.

Buna karşılık mahkemeler, kişinin bakiye ömrü boyunca sürekli ücretli bakıcı çalıştırmayıp aile içi bakım dayanışmasından yararlanacağını gözeterek hakkaniyet indirimi yapabilmektedir. İndirim mümkündür; ancak oranı denetime tabidir ve aşırı indirim bozma sebebi oluşturur.

Raporunuzu ve hesabınızı ücretsiz kontrol edelim.

📞 0554 648 37 15 💬 WhatsApp

Bu içerik Tazminat ve Sorumluluk Hukuku alanındadır.

Tazminat ve Sorumluluk Hukuku Rehberi  ·  Bu alandaki tüm rehberler  ·  Tüm hukuk dalları

İlgili Rehberler

Post by Av. Fatma Öztürk